Hopp til hovedinnhold

HMS for bedrifter med 20 ansatte eller flere.

Ved 20 ansatte kommer det ett nytt dokumentasjonskrav, og ett til venter ved 30. Her er begge, og her er ærlig hvor Trygve slutter å være riktig verktøy for dere.

Prøv gratis i 14 dager

499 kr/mnd etterpå.
Ingen binding. Du trenger ikke kort.

20
arbeidstakere er grensen der listen over unge arbeidstakere ikke lenger kan utelates.
30
ansatte er grensen der arbeidsmiljøutvalg blir påbudt, senket fra 50 i 2024.

Kilder: Arbeidstilsynets tilsynsstatistikk (2022–2025); SSBs virksomhetsstatistikk (januar 2026).

Dette gjelder for dere.

  • Verneombud er påbudt, og har vært det fra fem ansatte siden 1. januar 2024.
  • Liste over unge arbeidstakere kan ikke lenger utelates: fra 20 arbeidstakere er den påbudt.
  • Arbeidsmiljøutvalg er ikke påbudt før 30, men skal opprettes hvis én av partene krever det.
  • En navngitt HMS-ansvarlig med faktisk tilgang til å redigere håndboken og lukke avvik.
  • Et årshjul med oppgavene fordelt på flere enn én person.

Tro at arbeidsmiljøutvalg blir påbudt her.

Det skjer ved 30, ikke ved 20. Mellom 10 og 30 skal utvalget opprettes når én av partene i virksomheten krever det, eller når Arbeidstilsynet pålegger det. Kravet er altså der, men det utløses av noen, ikke av et tall.

Overse listen som blir påbudt akkurat her.

Under 20 arbeidstakere kan listen over unge arbeidstakere utelates. Fra 20 kan den ikke det. Har dere lærlinger, sommervikarer eller deltidsansatte under 18, er dette et nytt krav som traff dere i det dere passerte grensen.

Kjøpe et system bygget for konsern.

Over denne størrelsen møter dere leverandører som selger BHT, HR og kurs i samme avtale, med en selger og en innføringsprosess. Trenger dere det, er ikke Trygve svaret. Trenger dere internkontrollen på plass i denne uken, er det fortsatt det.

Prisen er den samme uansett hvor mange dere er.

499 kr/mnd eks. mva dekker hele virksomheten. Ingen brukerlisenser, ingen moduler og ingen bindingstid, og alle ansatte kan lese håndboken og melde avvik fra mobilen.

20 ansatte
25 krper ansatt/mnd
30 ansatte
17 krper ansatt/mnd

Se hva et HMS-system koster i Norge

De fire kravene, dekket

  • Risikovurdering
  • HMS-håndbok
  • Avvikshåndtering
  • HMS-årshjul

Spørsmål fra bedrifter med 20 eller flere ansatte

Hva koster et HMS-system for 20 ansatte?

Trygve koster 499 kr/mnd eks. mva for hele virksomheten, uansett hvor mange dere er. For 20 ansatte blir det 25 kr per ansatt i måneden, med ubegrenset antall brukere og ingen bindingstid. Andre leverandører i det norske markedet ligger fra rundt 300 til over 2 000 kr i måneden, og flere oppgir ikke pris uten at du snakker med en selger.

Må vi ha arbeidsmiljøutvalg med 20 ansatte?

Ikke automatisk. Arbeidsmiljøutvalg er påbudt fra 30 ansatte, en terskel som ble senket fra 50 med virkning fra 1. januar 2024. Mellom 10 og 30 skal utvalget opprettes når én av partene i virksomheten krever det, og Arbeidstilsynet kan pålegge det. Har dere et utvalg, skal sammensetning, referater og årsrapport dokumenteres.

Hva dekker ikke Trygve når vi er over 20?

Tre ting, sagt rett ut. Ett abonnement dekker én virksomhet, så konsern og flere avdelinger med egne organisasjonsnumre må ha hvert sitt. Vi har ikke internrevisjon, ISO 9001-støtte eller Miljøfyrtårn-rapportering. Og det finnes ingen rådgiver: du fyller ut selv, med tekst som er generert ferdig. Er noe av dette et krav hos dere, bør dere velge noe annet.

Fant du ikke svaret?Skriv til oss, så svarer vi på e-post.

Trygve er et verktøy for å lage og vedlikeholde HMS-dokumentasjon, ikke juridisk rådgivning. Ved pålegg eller tvil om hva som gjelder for din virksomhet, ta utgangspunkt i regelverket og Arbeidstilsynets egen veiledning.

Vær kjedelig. Vær tilsynsklar.

Sett opp lovpålagt internkontroll på et kvarter. Gratis i 14 dager, uten kort.

Kom i gang